Министерство социальной защиты населения Ставропольского края

авторизоваться

Квалификационные требования к конкурсантам

версия для печати

Требования к конкурсантам:

к уровню профессионального образования:

высшее профессиональное образование по направлениям подготовки (специальности), соответствующим направлениям деятельности соответствующих структурных подразделений.

к стажу работы:

по должности начальника отдела - стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 3-х лет или стаж работы по специальности не менее 4-х лет;

по должности консультанта, главного специалиста - стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 2-х лет или стаж работы по специальности не менее 3-х лет.

по должности ведущего специалиста – без предъявления требований к стажу.

Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам конкурсантов:

знание: Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края; знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ставропольского края, соответствующих направлениям деятельности структурного подразделения министерства, применительно к исполнению должностных обязанностей; знание основ законодательства Российской Федерации и законодательства Ставропольского края о государственной гражданской службе; знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность министерства; знание основ государственного и муниципального управления; знание основ делопроизводства; знание порядка работы со сведениями, составляющими государственную тайну (для гражданских служащих, имеющих допуск к государственной тайне на постоянной основе); знание аппаратного и программного обеспечения; знание систем взаимодействия с гражданами и организациями, систем межведомственного взаимодействия; знание учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения государственными органами основных задач и функций; знание систем управления государственными информационными ресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; знание систем управления электронными архивами, систем информационной безопасности и систем управления эксплуатацией.

навыки эффективного планирования рабочего времени; навыки составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера; навыки делового и профессионального общения; навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; навыки работы в операционной системе, текстовом редакторе, с электронными таблицами и базами данных; навыки работы с информационно-телекоммуникационными системами, в том числе сетью Интернет; работы с документами, текстами, информацией; информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного или иного обеспечения деятельности структурного подразделения навыки управления электронной почтой; подготовки презентаций и использования графических объектов в электронных документах, навыки работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями, с системами межведомственного взаимодействия; навыки работы с системами управления государственными информационными ресурсами, с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; навыки работы с системами управления электронными архивами, системами информационной безопасности, системами управления эксплуатацией.

Специальные квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам конкурсантов по должности начальника отдела:

знание: основ права, экономики, социально-политического развития общества; текущей социально-экономической и общественно-политической обстановки в Российской Федерации и Ставропольском крае; правовых актов, закрепляющих основные принципы организации государственной власти, местного самоуправления и избирательной системы; организации государственной гражданской службы; правовых актов, регламентирующих законопроектную деятельность; основ трудового законодательства Российской Федерации и основ управления персоналом; правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий и сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий;

программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; основ проектного управления.

навыки: принятия управленческих решений и прогнозирования их последствий; осуществления контроля и организационной работы; работы с системами управления проектами; стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах; системного подхода в решении задач; анализа законодательства Российской Федерации и законодательства Ставропольского края и разработки проектов правовых актов; организации контроля и проведения проверок подведомственных учреждений, организаций, предприятий всех форм собственности в пределах предоставленной компетенции; организации и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения; разрешения конфликтов; управления персоналом и формирования эффективного взаимодействия в коллективе.

Специальные квалификационные требования к профессиональным навыкам конкурсантов по должностям консультанта, главного специалиста, ведущего специалиста:

навыки: анализа законодательства, разработки проектов правовых актов; аналитической работы, подготовки профессиональных заключений, информаций, консультаций; проведения проверок подведомственных учреждений в пределах установленной компетенции;

систематизации информации и документов; составления и исполнения текущих и перспективных планов.

Порядок подачи и рассмотрения электронных обращений граждан

Обращение, направленное на официальный сайт Министерства по электронной почте, должно содержать фамилию, имя, отчество заявителя, почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ, контактный телефон, суть обращения (далее - Интернет-обращение).

Интернет-обращение, поступившее на официальный сайт по электронной почте, распечатывается, и в дальнейшем работа с ним ведется в установленном порядке в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 г. N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации", административным регламентом предоставления министерством труда и социальной защиты населения Ставропольского края государственной услуги "Организация приема граждан, обеспечение своевременного и полного рассмотрения обращений граждан, принятие по ним решений и направление ответов заявителям в установленный законодательством Российской Федерации срок" (далее - Административный регламент). По электронному адресу, указанному в обращении направляется уведомление о приеме обращения.

Для приема Интернет-обращения заявителя в форме электронного сообщения применяется специализированное программное обеспечение, предусматривающее заполнение заявителем, реквизитов, необходимых для работы с обращениями и для письменного ответа. Адрес электронной почты заявителя (законного представителя) и электронная цифровая подпись являются дополнительной информацией.

Основаниями для отказа в рассмотрении Интернет-обращения, помимо указанных оснований, в пункте 2.9 Административного регламента, также являются:

Ответ заявителю на Интернет-обращение может направляться как в письменной форме, так и в форме электронного сообщения.

Заявителю гарантируется не разглашение без его согласия сведений, содержащихся в Интернет-обращении, а также сведений, касающихся частной жизни гражданина. Информация о персональных данных заявителей хранится и обрабатывается с соблюдением требований российского законодательства о персональных данных.

Интернет-обращения представляются руководству Министерства для рассмотрения. На наиболее часто задаваемые вопросы периодически публикуются ответы руководителей Министерства. Ваш вопрос, заданный в Интернет-обращении может быть опубликован на сайте в обезличенной форме.

Закрыть